物流質(zhì)量運(yùn)營(yíng)主管-西安

 職責(zé)描述

1.對(duì)工貿(mào)內(nèi)（含二級(jí)倉(cāng)、新建統(tǒng)倉(cāng)等）物流倉(cāng)配裝全流程質(zhì)量體系承接落地負(fù)責(zé)，保障零發(fā)生、零損失；
2.質(zhì)量零發(fā)生賦能體系建設(shè)和落地；
3.對(duì)質(zhì)量零延誤第一運(yùn)營(yíng)效率負(fù)責(zé)；
4.現(xiàn)場(chǎng)6S管理及培訓(xùn)體系建設(shè)；監(jiān)督工貿(mào)內(nèi)業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行規(guī)范.出入庫(kù)車輛質(zhì)量達(dá)標(biāo)；
5.監(jiān)督工貿(mào)內(nèi)各TC及時(shí)處理中心產(chǎn)品所發(fā)生的產(chǎn)品質(zhì)量.包裝質(zhì)量問(wèn)題； 保證不良品入庫(kù)順利有序運(yùn)作，控制不良品達(dá)標(biāo)；
6.保障索賠及時(shí)及質(zhì)量零損失，控制產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和損失的發(fā)生，提前預(yù)案規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；

 任職要求

1、大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能夠有效溝通，積極實(shí)現(xiàn)資源整合。
3、無(wú)不良記錄；
4、熟悉日日順工作流程，對(duì)物流業(yè)有清晰的認(rèn)知，具備較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通與表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力；
5、思維敏捷，工作能獨(dú)當(dāng)一面；

 工作地點(diǎn)

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空運(yùn)產(chǎn)品總監(jiān)-青島

 職責(zé)描述

產(chǎn)品搭建：
1、結(jié)合整體行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，空運(yùn)板塊能力搭建規(guī)劃
2、空運(yùn)產(chǎn)品打造及推進(jìn)落地
3、固定市場(chǎng)行情決策分析
資源管理：
1、空運(yùn)板塊市場(chǎng)需求對(duì)接相應(yīng)
2、供應(yīng)商全生命周期管理：供應(yīng)商合規(guī)引入、考核管理
3、資源池搭建優(yōu)化：資源池豐富擴(kuò)大，并動(dòng)態(tài)優(yōu)化，保證市場(chǎng)需求響應(yīng)零延誤

 任職要求

1、本科及以上，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
2、有物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備一定的市場(chǎng)判斷和分析能力；

3、性格外向，踏實(shí)認(rèn)真，積極進(jìn)取，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的溝通理解能力和自我管理能力，工作能獨(dú)當(dāng)一面；

 工作地點(diǎn)

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配送資深物流員-福州

崗位職責(zé)：
1. 通過(guò)系統(tǒng)對(duì)海爾商城貨物運(yùn)輸環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題運(yùn)輸件，并及時(shí)處理異常，保證用戶準(zhǔn)時(shí)收到貨物，提升用戶服務(wù)滿意度；
2.通過(guò)系統(tǒng)將對(duì)應(yīng)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控、收集并匯總分析，制定相應(yīng)的解決方案，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供數(shù)據(jù)支持；
3.負(fù)責(zé)問(wèn)題運(yùn)輸件責(zé)任證據(jù)的收集，為運(yùn)費(fèi)索賠責(zé)任判定提供依據(jù)，并對(duì)問(wèn)題環(huán)節(jié)進(jìn)行運(yùn)費(fèi)索賠追損；
4.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

 任職要求

1.大專以上學(xué)歷，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2.較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力，組織協(xié)調(diào)能力，無(wú)不良記錄，有良好的抗壓能力

3.熟練操作計(jì)算機(jī)及相關(guān)office辦公軟件應(yīng)用，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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營(yíng)銷總監(jiān) -太原

 職責(zé)描述

1.能鎖定當(dāng)?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)帶，承接總部的社會(huì)化收入和場(chǎng)景生態(tài)收入，完成收入指標(biāo)；
2.引入行業(yè)線TOP客戶，做樣板，并能復(fù)制樣板，在當(dāng)?shù)貏?chuàng)日日順口碑；
3.能結(jié)合承接的業(yè)務(wù)，建能力，如倉(cāng)配一體、省際調(diào)度、城配共配等；
4.溝通合作客戶能在賬期內(nèi)及時(shí)回款，無(wú)逾期產(chǎn)生；控制客戶毛利，保證企業(yè)利益；
5.團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理；

 任職要求

1.專科以上學(xué)歷，本科優(yōu)先
2.5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，有外部客戶資源以及運(yùn)營(yíng)資源，熟悉物流業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)模式
3.有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神，與企業(yè)同心同德、作風(fēng)端正；
4.認(rèn)同企業(yè)文化，熱愛(ài)本崗位工作，能吃苦耐勞，具有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力。

 工作地點(diǎn)

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行政-上海

 職責(zé)描述

1、負(fù)責(zé)行政事務(wù)相關(guān)流程跟進(jìn)；
2、協(xié)助人力部人員招聘、安排面試及候選人接待、填表等事務(wù)性工作；
3、每月各項(xiàng)行政費(fèi)用的對(duì)賬審核和付款申請(qǐng)；
4、負(fù)責(zé)公司每月考勤管理、準(zhǔn)確填報(bào)考勤數(shù)據(jù)及上報(bào)工作；
5、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理，確保辦公區(qū)清潔整齊，保證舒適良好的工作氛圍；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

 任職要求

1、認(rèn)同集團(tuán)戰(zhàn)略、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，具有創(chuàng)客精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于創(chuàng)新；
2、教育背景及工作歷練：專科及以上學(xué)歷；
3、受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，熟悉集團(tuán)全流程人力資源運(yùn)營(yíng)的業(yè)務(wù)流程； 從事行政相關(guān)工作3年及以上；
4、熟悉HR相關(guān)法律法規(guī)

 工作地點(diǎn)

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