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211畢業,他去上海造芯片,每天義務加班,月薪只有5000元……

[羅戈導讀]中國芯片之困,實則是芯片人才之困。

半導體工藝工程師的待遇如何?211大學本科生,工作兩年,坐標上海,每天義務加班兩小時,日常接觸腐蝕性、生殖毒性化學品,還需要巡檢帶電機臺,月薪5000元,年終獎2000元。看到這樣的付出和待遇,如果是你,會選擇加入芯片行業嗎?

近日,某招聘網站發布的《2019年芯片人才數據洞察》顯示,目前國內芯片行業存在薪資成長緩慢、人才缺口大的問題。行業人士分析稱,目前中國的芯片人才缺口高達32萬。去年全國800多萬大學畢業生,集成電路相關專業的只有20萬,而真正進入芯片行業工作的僅有3萬人,八成以上的畢業生都選擇了轉行。

“窮,就不要學微電子!”多位行業人士告訴我們,我國芯片落后的癥結恐怕還不只是制造設備的落后,更重要的還是人才的缺乏,甚至已有的人才還在大量流失到其他行業,主要原因,就是受企業利潤水平所累,行業薪資遠低于其他行業。 

 窮,就不要學微電子 

何小雨正為自己的職業前景憂心忡忡。2年前,他畢業于某211大學微電子專業,加入上海一家大型集成電路芯片制造企業,目前擔任半導體工藝工程師。

“一個月薪資在5000元左右,幾乎每天都要義務加班兩小時,說好的每月300塊無塵室津貼從來沒看到過。在車間里,每天會接觸到一些腐蝕性、生殖毒性的化學品,還需要巡檢帶電機臺,年終獎也僅有2000元。”何小雨說。

每天的付出與收入,讓何小雨不得不審視自己當初的選擇。他還記得,畢業那年,老師拍著自己的肩膀,希望他將來能為“中國芯”的未來奮斗,而他自己也對本專業充滿熱愛,所以在校招的時候,一口回絕了一些月薪10-14K的運營崗offer,最終成為全系為數不多進入一線芯片制造行業的學生。只是兩年下來,理想很豐滿,現實卻很骨感。

何小雨還在猶豫的時候,汪鵬已經選擇了轉型。他從電子科技大學微電子技術專業碩士畢業后,從事CPU設計三年后,跳槽去了一家設計人工智能加速專用芯片的新公司,從基礎架構轉向了互聯網應用崗位。

在汪鵬看來,芯片行業工作機會不少,但是非頭部的芯片企業,因為利潤很低,難以支撐員工的高工資。

“講直白一點,窮,就不要學微電子。”汪鵬直言不諱道,“微電子專業出來,待遇只是中等偏上,與同樣技術類的專業,如計算機、人工智能算法等專業畢業生相比,真的差遠了,擁有4到5年工作經驗的AI工程師,月薪最高可以拿到4萬元,是芯片工程師平均水平的兩到三倍。”

《2019年芯片人才數據洞察》報告也顯示,2019年,芯片人才平均招聘月薪為10420元,擁有10年工作經驗的芯片人才平均招聘工資為19550元,僅為同等工作年限的軟件類人才薪資水平的一半。 

 行業利潤被巨頭瓜分 

中國芯片工程師的待遇無法提升,是由行業特性和中國企業發展現狀決定的。

芯片行業是高度技術密集、資本密集型行業,投入大、風險大,有時候大到與產出不成比例。

比如芯片設計,僅使用的工具軟件,就已經是千萬級起步的付費軟件;設計完成,還要交給代工廠流片,所用到的設備和材料,芯片制程越小則價格越昂貴。以40nm制程為例, Full Custom IC的初流片成本將近2000萬,28nm制程則更為昂貴,如果在芯片的上億個晶體管設計中出現任何一個問題,企業的巨量財富就會付諸東流。

相比投入和風險,芯片行業算不上暴利,雖然頭部企業的毛利率可以達到40%到60%,但是那些中低端水平的芯片企業,利潤不算太高。

從事國產存儲芯片設計的產品工程師禎國說,從目前市場情況來看,高端芯片以海外品牌為主流。以存儲芯片為例,市場集中度高,無論是DRAM,還是Nand Flash、Nor Flash都呈現寡頭壟斷格局。國產芯片主要產品為小容量、價格低廉的芯片,很大一部原因在于,是海外芯片廠商主動放棄了這一市場,國產存儲芯片才獲得了生存空間。

相關調查顯示,從2010年到2018年,國內芯片設計公司數量從582家增加到1698家,數量增長近3倍。盡管中國芯片設計公司的數量已經到達世界第一,而總營收卻只占全球芯片營收的13%左右,50%的企業銷售額小于1000萬元人民幣。

圖片來源:《中國集成電路》(ICCAD)

“芯片行業中,國內有壟斷優勢的企業比較少,而此類企業才是吸引人才的關鍵。行業利潤基本被幾大巨頭瓜分,并且已建立了很強的技術‘護城河’,留給新興的國內企業的盈利空間就不多了。”在德國留學攻讀物理學博士的微電子器件設計專業學生張本說,“由于專業課程相通,目前電子工程類專業的人才轉去計算機專業已經是普遍現象,而計算機轉電子工程的卻并不多見。” 

 政策利好與行業機遇 

為了挑戰行業巨頭,國內企業也在下大力氣引入高端人才。紫光展銳、中芯國際、上海華力微電子等廠商,紛紛以數倍高薪從日、韓、美企業挖人。可是要改變國內芯片行業缺乏高端自主研發能力的現狀,除了引進高端人才,更需要大量中堅力量支持整個行業的發展,尤其是留住高校畢業的專業人才,這樣看來,提升全行業收入水平依舊迫在眉睫。

近年來,國家對芯片產業的扶持力度正在不斷加大。2014年9月,中國成立千億級芯片產業扶持基金,目標在10年內將芯片內需市場自制率提升至70%,在2030年時,從技術上趕超世界領先企業。

北京、浙江、河南、廣東、上海、深圳等地,均已出臺促進集成電路發展的實施意見及規劃。其中浙江省明確提出,到2020年,全省集成電路及相關產業業務將突破1000億元。

今年5月22日,財政部、稅務總局發布了最新關于集成電路設計和軟件產業企業所得稅政策公告,其中寫道:符合條件的集成電路設計企業和軟件企業,自2018年12月31日前自獲利年度起計算優惠期,第一年至第二年免征企業所得稅,第三年至第五年按25%的法定稅率減半征收企業所得稅,享受至期滿為止。

外部政策環境的利好,讓芯片行業對資本和人才的吸引力逐漸增加。

“盡管面臨問題,中國芯片行業其實是良性發展的,雖然行業性質也決定不可能實現‘大躍進’。如果不和美國比較,光看中國自己的芯片發展歷程,總體來說還是穩步上升。”張本說。

對于芯片產品本身,也正在迎來一輪新的生命周期。在PC時代,英特爾占據了處理器芯片的主流位置;智能手機時代,高通則成為主力;如今,隨著物流網技術和人工智能技術的普及,芯片行業也正在迎來新物種的大爆發。

“每一個時代開始時,也是芯片公司重新洗牌的時候,現在行業正在迎來專用芯片時代,不再是一家獨大的時代。”張本分析說,“一旦占領了某一個細分領域的制高點,奠定了行業的標準,后面獲取的超額收益是不可想象的,要實現這一目標,中國芯有市場機會,但依舊任重道遠。”

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