職位描述
主要分揀設備:輸送線、DWS、交叉帶分揀機、伸縮皮帶機、單件分離機等;
工作職責:
1、重設備疑難故障應急保障,現(xiàn)場協(xié)調(diào)與遠程支持;
2、故障分析改善:負責全國設備故障的分析與改善,降低故障次數(shù),減少單次故障時長;
3、備件管理:參與備件庫房智能搭建,備件成本優(yōu)化;
4、負責制定設備的維護保養(yǎng)計劃,點巡檢質(zhì)量管控;
5、區(qū)域內(nèi)機修人員管理并KPI考核;
6、參與項目驗收與供應商管理;
崗位要求:
1. 大專以上,3年以上物流行業(yè)相關經(jīng)驗,熟練使用Excel,PPT等辦公軟件,能進行數(shù)據(jù)分析,掌握帕累托圖等簡單分析工具;
2. TPM推進或物流設備管理相關經(jīng)驗相關知識;
3. 具有設備團隊帶教或管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4. 懂基礎的機械、電氣原理,具備設備維保經(jīng)驗佳;
5. 具備問題分析與改善的能力,熟練使用5why,8D等分析工具;
6. 具備線上應用開發(fā)需求的梳理能力,邏輯需清晰
7. 匯報能力佳。
投遞鏈接
https://app.mokahr.com/social-recruitment/sto/42337#/job/502ac49c-ac37-48d1-91a7-f134d9e4c215
崗位職責:
1、負責根據(jù)公司總的質(zhì)量目標及質(zhì)量方針,建立健全全鏈路各項質(zhì)量管理制度、流程及標準,并督導執(zhí)行;
2、負責相關服務管控數(shù)據(jù)管理與分析活動,并產(chǎn)出全鏈路質(zhì)控相關報表;
3、負責相關產(chǎn)品及項目實施落地,并對整個服務或開展流程提供提升質(zhì)量或效率的實施方案;
4、負責建立健全公司質(zhì)量標準體系,包含不限于流程標準梳理、質(zhì)量指標方案、質(zhì)量規(guī)劃制定等,組織協(xié)同各部門標準優(yōu)化、改進;
5、通過對通達同行的對標研究分析,不斷完善品質(zhì)體系:
6、推動各業(yè)務線條質(zhì)量改善,促進公司質(zhì)量指標提升,提升客戶體驗。
任職要求:
1、3年以上快遞物流企業(yè)總部工作經(jīng)驗,快遞通達系、順豐、京東等對標公司人選可適當放寬;
2、熟悉快遞操作管理流程,具有數(shù)據(jù)分析才能,溝通協(xié)調(diào)能力,團結(jié)合作能力;
3、具有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、做過全鏈路品質(zhì)體系搭建及管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
投遞鏈接
https://app.mokahr.com/social-recruitment/sto/42337#/job/8bed8356-86c3-4213-9f0a-109c290c2392
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