其中上海上嘉物流有限公司《用數字賦能管理——打造倉車人一站式服務新模式》案例成功進入決賽名單！

7、上海上嘉物流有限公司

《用數字賦能管理——

打造倉車人一站式服務新模式》

案例摘選

上海上嘉物流有限公司（以下簡稱“上嘉”）的企業愿景是做中國定制化供應鏈服務的領跑者，為商品流通企業提供倉、車、人一體化的解決方案。公司提倡“0外包”的概念，全業務鏈自營，真正為客戶實現降本增效。

十余年的發展過程中，公司始終堅持一切業務數據化、一切數據業務化。用數字賦能管理，以管理革新推動企業進步。

隨著公司各業務體能的飛速擴展，以及市場需求的不斷更新，上嘉持續加大在軟件研發領域的投入。根據各業務場景和需求的不同，上嘉自主研發并使用多個信息化系統——上嘉云倉WMS系統、上嘉運輸TMS-WHY系統（“我好運”系統）、HRS平臺及“好飯碗”一站式工作平臺，各系統之間均可實現信息共享、業務互聯，為業務與數據之間的相互迭代提供了穩定且強大的支持平臺，實現了線上化辦公與數據流轉，有效降低了各業務部門的交接流程，提高了運營效率，降低了差異率。

在每一件商品的全生命周期管理過程中，上嘉實現了全程可視、實時預警與全過程可追溯，實現每一單、每一件商品的精準管理，確保商品從入庫到出庫，再到門店或消費者手中每一個環節的操作、品控都萬無一失。

在人員環節，上嘉通過HRS和“好飯碗”一站式工作平臺， 以員工視角解決企業用工難題，直接對接一線藍領，去除中間商環節，把更多的收益給到直接的勞動付出者，為藍領群體和勞動密集型企業提供更全面和完善的服務體系。

我們以系統來運營業務，以數據來衡量品質，用實力刷新行業履約標準，靠行業口碑來營造企業品牌。

上嘉將堅持用數字賦能管理，打造倉車人一站式服務新模式。