[羅戈導讀]羅戈網免費為物流供應鏈企業發布招聘、招標信息，有需求可聯系小助理微信：logclubzhuli02
崗位職責
1、戰略落地：根據既定的物流長、中、短期戰略，完成當地運營中心的規劃設計及內部資源整合；
2、客戶體驗提升：優化倉省配置，縮短配送時效；調整訂單結構，精準提升預調撥比例，提升響應時效；
3、運營管理：訂單處理、商品質量監控，銷售支持、物流設備/物料選型與供應商管理，庫存管理,動銷管理，客單價管理；
4、流程系統優化：倉儲運作流程與信息技術規劃設計、功能完善、優化迭代；
5、人才發展：人才的選用育留，人員編制計劃、人員分工和培訓；團隊建設及人員能力提升督導。
任職要求
1、本科及以上學歷，5年以上倉儲物流相關領域工作經驗，有大型倉儲行業工作經驗者優先考慮；
2、熟悉物流倉儲作業流程，熟悉運營、質量、成本管控等精細化管理方法；
3、具備較強的責任心和團隊精神，能承受一定工作壓力，具有豐富的管理經驗。
投遞鏈接
崗位職責：
1、戰略落地：協助倉儲運作負責人完成倉儲日常運作，確保戰略規劃的有效落地；
2、客戶體驗提升：拉通協同全鏈路運作時效縮短；
3、運營管理：訂單處理，商品質量監控，庫存管理，動銷管理；
4、流程系統優化：倉儲運作流程與信息技術規劃設計，功能完善，優化迭代；
5、人才發展：人才的選育用留，人員編制計劃、人員分工和培訓，部門團隊建設及人員能力提升督導。
技能&能力要求：
1、全日制大專及以上學歷，5年以上倉儲物流相關領域工作經驗；
2、熟悉物流倉儲作業流程，具備豐富的精細化管理方法與實踐經驗；
3、具備較強的責任心和團隊精神，能承受一定工作壓力。
投遞鏈接
崗位職責：
1 自動化項目方案設計及推進；
2 工廠布局規劃及更新；
3 庫存分析及優化；
4 項目評估分析，改善成果標準化及推廣；
5 業務流程標準化，及業務流程的持續改善 。
技能&能力要求：
1、熟練使用Office辦公軟件；
2、精通Auto-CAD, Solid works或Pro-E設計軟件；
3、良好的溝通能力。
投遞鏈接
崗位職責：
1.根據公司的跨境業務的發展需求，負責國際物流現有的資源整合和新渠道資源的開發工作；
2.針對業務新開發的站點進行物流方案設計、定價、成本控制、方案優化；
3.對現有流程進行分析，全方位規則化，標準化；
4.對渠道優勢，國家優勢，國內海關對商品的標準，稅法政策研究
5.負責物流渠道供給和需求市場調查；
6.協助其他部門處理物流相關問題；
任職要求：
1.具備良好的國際物流行業知識，熟悉跨境電商物流操作流程；
2.對進出口貿易各個物流環節熟悉，有一定的物流系統對接經驗，渠道對接經驗
3.邏輯性強，細心，excel表格熟練，數據分析統計能力強。
4.有較好的溝通能力.組織協調和應變能力，善于解決問題，自我驅動力強。
投遞鏈接
職責：
1、 負責平臺質量方針和質量目標的落實及公司質量管理體系和規則的維護；
2、 負責用戶體驗數據的收集與分析形成可落地方案對供應商進行改善，保證平臺持續運營；
3、 負責客戶投訴和質量反饋的調查、分析、判責并協調進行解決；
4、 負責部門質量數據的匯總與運營報表的輸出；
5、 推動內部工作流程的優化與改造，包括但不限于實現流程線上化管控以及流程的精益化打磨；
6、 負責對公司內部及供應商進行平臺規則和標準的培訓。
要求：
1、 大專及以上學歷，具備5年以上質量相關或供應鏈運營經驗，電商行業背景優先；
2、 對服裝，食品，輕工，電子電器等消費品行業有一定了解；
3、 具備較強的數據處理和分析能力，善于系統性解決問題，熟練使用Excel、word及PPT等辦公軟件；
4、 了解政府對消費品管控的相關法律、法規和相關產品標準；
5、 具有良好的邏輯思維與分析解決問題的能力、有責任心和自驅力，良好的溝通協調能力和閉環管理意識。
投遞鏈接
崗位職責 ：
1.RDC物流自動化設備的機電故障維修。
2.機電設備日常點檢及例行保養維護。
3.作業現場輪班值守。
4.現場協助機電設備的安裝調試。
5.完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上文憑，機電設備維修、電氣自動化、機電一體化或自動控制等相關專業。
2.邏輯性強，持有電工證，會電氣焊，能持續學習并掌握新的電氣傳動及元器件知識。
3.掌握AutoCAD繪圖工具，熟練繪制，能看懂機械、氣動，液壓圖紙，并有較強的動手能力。
4.熟悉常用輸送設備、各類傳感器、讀碼器等電氣設備的工作原理及調試技巧。
5.具有3年以上物流中心或相關行業維保工作經驗。
6.具備獨立思考及獨立工作特性，學習能力強，耐心細致。
福利待遇
1、薪資待遇：4-6k
2、繳納五險一金、帶薪年假、節日福利、各類禮金、員工關愛基金等多項福利。
投遞鏈接
崗位職責
1.負責倉庫人員、商品、財物進出的管控；
2.熟悉突發事件的處理及匯報流程，發生異常及時匯報；
3.負責倉庫各個進出口的管控；
4.做好與營運部門的配合、協調工作。
任職要求
1.年齡18歲-38歲；
2.大專以上學歷，退伍軍人優先；（能力優秀者學歷可放寬至高中）；
3.具備基本法律知識，遵紀守法，服從命令；
4.良好的職業道德，無任何犯罪記錄及不良從業記錄。
投遞鏈接
2024LOG供應鏈物流 突破創新獎候選案例——上海歐力德物流科技有限公司
4889 閱讀
2024LOG供應鏈物流?突破創新獎候選案例——科捷供應鏈有限公司
3189 閱讀
2024LOG供應鏈物流?突破創新獎候選案例——中外運物流有限公司
2751 閱讀2024LOG供應鏈物流 突破創新獎候選案例——安得智聯供應鏈科技股份有限公司
2463 閱讀順豐、德邦發布春節服務公告：將加收資源調節費
2159 閱讀中郵無人機（北京）有限公司揭牌
2139 閱讀剛上市就大跌，航空物流巨無霸市值已縮水211億
1857 閱讀2024LOG供應鏈物流 突破創新獎候選案例——京東物流
1776 閱讀2024LOG供應鏈物流?突破創新獎候選案例——中國移動通信集團終端有限公司云南分公司
1584 閱讀智能倉儲企業“智世機器人”完成數千萬元A輪融資
1550 閱讀
粵公網安備 44030402005698號
