極兔速遞成立于2015年8月,是東南亞首家以互聯(lián)網(wǎng)配送為核心業(yè)務(wù)的科技型快遞公司,業(yè)務(wù)涉及快遞、快運、倉儲及供應(yīng)鏈等多元化領(lǐng)域,業(yè)務(wù)類型涵蓋同城、跨省及國際件。截至2021年1月,極兔在全球擁有超過240個大型轉(zhuǎn)運中心、600組智能分揀設(shè)備、8000輛自有車輛,同時還運營超過23000個網(wǎng)點,員工數(shù)量近35萬人。
職位描述:
1、工藝規(guī)劃:負責區(qū)域場地勘察,規(guī)劃需求數(shù)據(jù)分析,場地工藝方案輸出及方案論證,項目施工周期內(nèi)事項對接跟進、負責區(qū)域內(nèi)臺賬準確性與完整性,及場地工藝優(yōu)化及改進;
2、精益改善:①圍繞“降本增效”理念發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在問題、制定改善計劃和跟進落實;②負責流程設(shè)計及優(yōu)化,標準化推進,中心標準化工作推進;③推動新工具/新設(shè)備的開發(fā)和導(dǎo)入;④負責精益生產(chǎn)培訓(xùn),精益項目的開發(fā)及推進(如人力模型)
職位要求:
1、大專及以上學歷,工業(yè)工程、物流管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上物流業(yè)場地規(guī)劃經(jīng)驗或制造業(yè)3年以上精益生產(chǎn)、現(xiàn)場效率改善等工作經(jīng)驗;
3、了解快遞業(yè)各環(huán)節(jié)操作模式,熟悉轉(zhuǎn)運中心運營相關(guān)工作或主導(dǎo)過現(xiàn)場改善專案,熟悉現(xiàn)場改善方法;
4、能夠制定精益生產(chǎn)改善方案并組織實施,對實施全過程進行改善與提升,實現(xiàn)閉環(huán)管理;
5、具備精益思想等先進管理理念的貫徹、推廣、引進或開發(fā)適用的管理工具;
6、具有高度責任心、良好的溝通能力、團隊合作精神;
7、熟練使用Office/CAD等辦公軟件
職位描述:
1、線路規(guī)劃: ①干線&航空線路:根據(jù)時效、件量、成本等維度規(guī)劃全網(wǎng)日常和節(jié)假日線路并提交運力需求,監(jiān)控實際線路運行情況,實時優(yōu)化全網(wǎng)線路,根據(jù)時效規(guī)劃常規(guī)航空線路; ②支線線路:協(xié)助代理區(qū)規(guī)劃支線線路和班次等,優(yōu)化干支線銜接; 2、路由規(guī)劃:根據(jù)時效和轉(zhuǎn)運中心實際情況,設(shè)計靜態(tài)路由,監(jiān)控動態(tài)路由,優(yōu)化靜態(tài)路由; 3、時效規(guī)劃:對比七星潭時效,規(guī)劃全網(wǎng)全程靜態(tài)時效,針對慢于七星潭時效流向,規(guī)劃改善方案并推進方案落地; 4、成本管控:落地單票運力成本項目等需跟進事項,降低運力成本; 5、流程制度:路由規(guī)劃相關(guān)的標準術(shù)語和各項制度更新與完善增補人員 6、系統(tǒng)和報表:提交并跟進系統(tǒng)功能需求主要為:靜態(tài)串聯(lián),動靜態(tài)對比,預(yù)測預(yù)警,鄉(xiāng)鎮(zhèn)加時維護,干線配載,備用路由維護、動態(tài)分析工作事項&任職資格; 7、其他: ①建包關(guān)系:根據(jù)派件量、轉(zhuǎn)運中心操作情況推進建包; ②監(jiān)控并分析加班車、裝載率、到發(fā)車準率等數(shù)據(jù),分析異常數(shù)據(jù)并進行改善。
職位要求:
1、本科及以上學歷,物流管理、統(tǒng)計分析等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上路由規(guī)劃工作經(jīng)驗;
3、具有高度責任心、良好的溝通能力、團隊合作精神;
4、較強的抗壓能力;
5、熟練使用Office等辦公軟件。
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