因此,爭論無益,只能翹首期待明年進入港股通之時,能把市場格局看得更清楚一些,對估值體系形成夯實支撐。
之前對外賣部門的兩篇深度是站在行業角度,選取平臺、餐廳和消費者角度,把顆粒度拆到最細進行微觀模型模擬,此篇反思更多站在戰略意義角度回答一些問題。答案未必成其為答案,但思考本身有意義。
前情請參閱:
外賣報告二:外賣系列報告2-低價引客撐到何時:平臺方與餐廳模型拆算
我們在外賣報告二中闡述過,外賣是餐飲的線上,堂食是餐飲的線下;商家支付的外賣費(平臺傭金+廣告費+外賣折扣之和),相當于是餐廳的線上渠道費,而租金是線下的渠道費。本篇所述的“餐飲”,是指原本存在線下堂食的正規餐廳,不包括沒有門店、只接外賣的夫妻作坊;在接入外賣之初,餐廳能獲得幾項好處:
(1)收入規模提升;接入初期,外賣是增量,直接提升收入規模。
(2)人力成本攤薄:接入初期,即使外賣費在收入中占比高于租金,做線上仍然有利可圖,因為對于攤薄人力,提升人效,所以整體費用率下降,外賣利潤率高于堂食(實際上,對于做出“接外賣”決策的時點,只需要考慮邊際,即,外賣費用率<(租金+人力))。
(3)對于部分進入行業早的餐廳而言,可能獲得部分平臺補貼。
回顧我們在《外賣系列報告2:低價引客撐到何時:平臺方與餐廳模型拆算》中提出的單店模型假設:調研多家一線城市30-40元客單價、客群與外賣高度重合的正規餐廳后,選取廣州中心區位某知名面食連鎖為原型,建立餐飲單店模型,模擬了一家餐廳接入外賣業務之后的18個月經營情況,具體假設和模型參見報告2,結論如下:
盡管外賣占比提升可以明顯擴大正規餐廳的收入規模,并在一定階段內提高人效,進而增加利潤率,但隨著占比持續提升,會帶來新的問題:
(1) 新增人手和后廚面積,帶來成本提升:對人力和后廚的利用不再是邊際量,以人效和后廚坪效為約束,外賣占比提升開始參與分攤人手和后廚成本,甚至產生新增成本。
(2)外賣占比持續提升,開始沖擊堂食坪效:“外賣品牌”的印象一旦形成,堂食客流可能被影響,此時外賣從純粹的增量,變為堂食的分流,使得餐廳被迫縮減堂食面積。
(3) 外賣占比過高,則平臺費用率成為達摩克里斯之劍:過度依賴外賣平臺的餐廳,猶如被扼住咽喉,平臺話語權太大,即使暫時不鳴不發,仍然是頭頂的達摩克里斯之劍,讓餐飲陷入經營被動。
(4)真實發生的情況:平臺促銷壓力下,外賣實際客單低于堂食,特價單、大額滿減等導致很多餐廳的外賣部分并不掙錢,且對品牌形象有負面沖擊。
事實上今日的外賣VS堂食,猶如五年前的電商VS線下,對于餐廳而言需要取舍。不接入線上,可能面臨增長乏力、品牌形象老化、客群被分流;接入外賣,又可能重蹈當年零售商覆轍當線上平臺終于達到寡頭甚至壟斷格局,品牌面臨著不比線下租金低的費用,本身被平臺內化為供應鏈,失去議價權。
昔日承諾著不變現,和之后收取20%流水,都是一時一地的措施,情隨事遷,沒有誰是來市場學雷鋒的。
投靠新的大腿,是脖子上套上繩索的過程。大型餐飲品牌相對比較謹慎,越小越沒有議價能力,沒有門臉的夫妻老婆店就是平臺的打工者,有沒有平臺是生存和死亡的差距,to be or not to be, 從來都是一個question。
餐飲和實體零售之間的不同,在模型線上化里主要變現為:
(1)餐飲的售賣地域更窄(3km生活圈和LBS業務特征),針對的客群有限;
(2)從生產到終端銷售的環節更短,加價率更低:餐飲的不盈利是普遍現象;經營狀況良好的餐廳一般食材35pct,餐廳層面利潤率20pct,凈利率10pct就已經非常優秀。純邊際成本(毛利率)角度到終端不足200%加價;完全成本角度,相比零售層層渠道和動輒300%以上加價率,餐飲的加價很低,且直接銷售沒有中間環節;實體零售進入電商的過程本身是去中間環節的過程,簡省出了價格空間。
(3)外部費在訂單中占比過高:成本方面,外賣客單價40元,外送成本7-8塊,且為高頻消費;實體零售配送成本占訂單金額比重更低(以雙十一包裹為例,200元+ASP,快遞成本個位數)。
即時配送盡管一般只有3km,但牽涉到時效性(30min)、溫度(是否需要冷鏈或保溫)、對包裹質量的維護(不能摔,點對點一站到底),每單配送成本較高。根據調研,每單成本大概在7-10元之間,相對外賣40元的客單價,配送成本不可謂不高。人口紅利+流量紅利驅使下,中國的互聯網都是燒錢長大的,即使訂單的配送成本能否成功的完全外部轉化給顧客(由消費者直接支付),需要驗證。
普通零售業務客單價本身高于外賣,且有較長的流通環節和高加價率,電商介入之后簡化環節,縮短鏈條,重整供應鏈;高客單和成本的節省使得配送成本內化(包郵)成為可能。
目前幾種涉及實物交付的LBS業務里,烘焙、鮮花往往免配送費(成本內化),其本質是高客單高毛利率消化配送成本;生鮮、超市到家為了培養用戶習慣,供應鏈建設和快速起量,處在燒錢補貼市場階段;藥品為特殊需求,收取跑腿費。外賣每單收取3-6元外賣費,是費用最為外化的新零售業務。
歐美國家零售行業成熟,互聯網對于零售是補充,并不是燒錢→起量→整合形成壟斷→重塑的思路,對UE(Unit Economy,最小單位經濟性)的考量較多,加上人力成本高昂,外賣是個付溢價買便利的活動,成本外化;而國內在互聯網思維主導下,消費者對外賣的期待是“既要方便,又要便宜”,配送成本能否完全交由消費者承擔,需要觀察,短期內燒錢補貼是有效的,競爭不會結束。
阿里的主要變現來源于廣告而非傭金,而美團外賣的傭金率十倍打廣告費用率有余。LBS業務的變現最后依賴于什么?
有地理位置局限,導致推送的有效觸達有瓶頸。傳統電商賣家,地理位置不重要(意味著海南的賣家也可以賣到新疆),可以靠廣告推送爭取盡量多的客源,但是LBS業務不行,3km半徑,商家和觸達的消費者都有限,產品也非標,競爭沒這么激烈
餐飲非標,強調體驗,線上線下利益更難平衡:餐飲口碑營銷,商家的品牌建設需求和線上有一定沖突;而電商賣標品,盡管也存在線上線下利益的爭端,但控制價格和貨源之后容易平衡沖突;經營狀況好的大店未必想在外賣上做廣告,狀況不好的小店又沒什么做廣告的動力,所以廣告的貨幣化率可能是有限的。
電商對廣告的變現有進一步挖掘的空間(今年雙十一,阿里算法推送流量首次超越搜索),但對存量的正規堂食餐廳而言,外賣的廣告推送可能意義是有限的。如果疊加行業本身更迭周期快,大規模鋪廣告和進行品牌建設的意義可能相對有限,造成廣告變現有瓶頸。
論及LBS業務的核心競爭力,除了優質、大量的供需兩端之外,最重要的是能讓供或者需“動起來”,真正實現位移的媒介。從這個意義上,美團有個高頻流量入口業務,依附在鏈條上的環節并不需要都盈利,只要能共用客群、流量、供應鏈,以此降低成本就行。
那么問題來了,如果把騎手團隊和派單系統看作涉及實物交付的LBS業務的核心資產,那么,其他業務能快速起量,來共同攤薄成本么?
維持有效騎手規模的基礎上,盈虧平衡的關鍵是增加平均日單量,正如我們在報告1中的推演,當每騎手每日單量達到40單時,即可達到扭虧為盈。外賣的高峰時段固定,產能利用率很容易到達瓶頸,如何在2017年26單/人/天的基礎上尋求突破,又是一個亟待解決的問題。填滿時段需要其他新零售訂單,拋開其他訂單相對外賣顯得低頻(事實上,我們強調外賣之所以是B1和B2交界面上最重要的業務,是因為外賣是當前唯一符合高頻、剛需、全覆蓋三大標準的業務)這點,單看配送成本而言,平均薪資可能是約束。
3km,半小時,對老百姓而言節省的是時間。如果一定要量化,是半小時工資收入的機會成本。在社會平均薪資水平低于騎手收入的情況下,普羅大眾沒必要專門付錢去讓騎手代跑一切跑腿業務,因此,要么貼錢起量,要么訂單不上量,零敲碎打填補臨時需求。
不考慮摩擦成本,這應該是個動態平衡。騎手收入高于社會平均薪資,則更多人力流入騎手,增加騎手供給,從而重新平衡。最終問題應該歸結于消費習慣的養成和觀念的轉變,但時間持續多長?成本多高?幾個參與方如何反應?
美團股價遠未定格,目標價的錨定工程量浩大,關于LBS的研究才剛剛開始。
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