地點:深圳市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:1年以下
薪酬范圍:面議
工作職責:
我們是人力資源人才培養團隊,歡迎大學生寶寶們前來實習,必備技能PS 工作內容:大型培訓海報制作,培訓現場協助等 你能得到:參與大學生培養項目,提前進入職場體驗,學習物流行業專業知識 要求:設計專業優先,必備技能PS,優秀的活動策劃及組織能力
崗位要求:
會PS
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57960,3
地點:陜西省/西安市
招聘人數:3人
有效期:長期招聘
學歷要求:大專
經驗要求:5-10年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1、負責所轄區域的業績達成,挖掘并解決客戶需求,做好產品宣傳和銷售,持續提升公司市場占有率;2、負責并持續提升本區域內服務質量,保證快件時效和快件安全,提升客戶體驗;3、負責所轄組織團隊建設,營造良好的組織氣氛,搭建健康的人才梯隊,提升員工滿意度;4、負責所轄區域內外部風險管控,主動維護所轄區域的公共關系,塑造良好的社會和品牌形象;5、負責所轄組織年度和月度資源投入規劃,并做好成本和資源使用管控。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,理工科類、物流類、管理類等相關專業;2、良好的團隊協作意識與溝通能力;3、熟悉辦公軟件,優秀的學習能力,良好的團隊協作意識與溝通表達能力;4、具備良好的抗壓能力,勇于擔當,善于持續學習和積累。培養路徑:新員工培養-實習歷練-集訓-基層崗位歷練-儲備主管崗學習精深
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57958,3
地點:深圳市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:5-10年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1、聯動集團其他職能部門,推動風險管理體系和內部控制體系在公司內的落地; 2、持續了解、研究公司業務,識別關鍵和重大風險,細化并維護風險全景圖及內部控制矩陣; 3、參與和執行風險調研項目,輸出風險調研報告,推動識別的風險及防控措施的落地; 4、參與和執行風控評價工作,輸出內控缺陷,提出整改建議,監督整改工作的執行情況; 5、有效完成上級領導交代的工作任務。
崗位要求:
1、有咨詢公司經驗優先 2、熟悉COSO等風險及內控理論框架; 3、本科及以上學歷,6年及以上相關風控、內控、內審工作經驗; 4、具備較強的風險意識,對風險管理中發現的問題,能有效分析、推動和跟蹤改進; 5、具備良好的學習能力、溝通能力及邏輯分析能力,熟練掌握相關辦公軟件; 6、思維清晰,抗壓力好,樂觀積極,工作認真負責; 7、物流行業、集團化公司背景優先,兼具甲、乙雙方工作背景優先。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57957,3
地點:深圳市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:5-10年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1、獨立完成端到端業務全流程梳理,根據集團相關制度和流程,把控資金、結算風險及財稅風險,定期輸出財務風控報告; 2、建立與完善財務相關制度體系,持續優化各項業務流程、指引,為業務提供財務專業支持,助力經營; 3、審核內部報銷流程、合同協議等內容;對接內外部審計工作; 4、持續監控所負責公司的各項財務指標,并提出相關財務管理建議,對重點項目和業務進行隨時跟進,定期反饋,把控財務風險; 5、編制財務預測及年度預算,出具預實分析對比數據,協助業務進行預算管理; 6、有良好的業務嗅覺及財務思維,識別業務規劃、運營模式等方面優化空間,持續深度挖掘價值點并輸出跟進閉環; 7、指導初、中級人員進行相關工作等。
崗位要求:
1、本科及以上學歷;經濟、金融、財務管理或其他相關專業;英語能力強,持有CET-6或雅思等其他英語語言證書優先; 2、從事財務會計相關工作5年以上,具有集團公司預算管理、財務分析及稅務工作經驗優先考慮;熟練使用辦公軟件工具進行圖表的制作和分析模型的建立; 3、具備扎實、良好的財務專業知識,熟悉內控體系、集團會計業務、結算處理流程以及相關財稅法律規范;取得中級會計師(含)以上職稱、稅務師、CPA、ACCA優先考慮; 4、具有良好的組織、協調和溝通能力,具有較好的抗壓能力; 5、具有較強的數據邏輯處理分析能力、高度數據敏感性,善于發現并推動解決問題。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57955,3
地點:湖北省/武漢市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:1-3年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1.根據國際業務銷售目標制定月度達成目標,擬定各渠道達成計劃并執行; 2.定期拜訪老客戶,協助客戶優化國際快遞物流方案,提升老客戶銷售額; 3.及時解決客戶問題,提升客戶滿意度,建立良好客戶合作關系; 4.獲取客戶商機,識別商機潛力,做好新客戶拓展與開發;
崗位要求:
1.本科及以上學歷,英語4級以上,物流、營銷、管理專業優先; 2.具備跨境電商平臺推廣或海運、空運銷售經驗,并愿意長期從事銷售行業,樂于應對挑戰; 3.良好的問題分析解決能力,具備團隊精神和抗壓能力,善于合作、良好的溝通及表達能力; 4.熟練應用辦公軟件,流利的英文書面溝通能力優先。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57954,3
地點:上海市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:3-5年
薪酬范圍:面議
工作職責:
職責: 制定調研計劃,實施調研活動,為公司提供市場的宏觀經濟、行業動態、競爭對手活動、消費者行為等調研結果。 ① 制定市場調研計劃,組織、實施、指導市場調研活動,并撰寫市場調研報告; ② 建立健全的市場信息收集渠道,為本業務部門提供決策支持; ③根據公司需求,對行業動態、市場動態、對手動態等進行調研分析,并出具調研報告;
崗位要求:
1、本科及以上學歷,有物流領域研究相關經驗優先考慮; 2、專業能力:具備市場研究相關崗位2年以上工作經驗; 3、能力素質:反應靈敏,溝通能力強,工作責任感較強,具有市場敏感性; 4、能熟練使用數據分析辦公軟件工作。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57953,3
地點:上海市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:5-10年
薪酬范圍:面議
工作職責:
崗位職責: 1、負責所轄區域公司的經營管理工作,根據年度利潤目標,完成收入及凈利潤等各項經營目標; 2、負責倉儲、中轉配送等運營管理工作,推廣精益生產,優化業務流程,提升配送時效、服務質量和客戶體驗;同時合理控制各項費用支出,提升人效,降低成本; 3、負責區域公司所屬營業網點的日常經營管理工作; 4、負責與政府、冷鏈行業組織及集團內部其他組織之間的溝通協調,建立順暢的溝通渠道; 5、負責區域公司人才引進、培養和團隊建設工作,滿足區域公司業務發展需求。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,物流專業、有豐富管理者經驗優先; 2、具有5年以上大型商超或物流行業同崗位工作經驗; 3、有較強的溝通能力以及抗壓能力,具備把握方向和大局的能力,有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,思路清晰、樂于接受挑戰。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57952,3
地點:深圳市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大專
經驗要求:3-5年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1、尋找新客戶,挖掘客戶需求,結合公司產品特點,匹配需求,完成客戶開發及銷售目標; 2、 已合作客戶的定期回訪、了解客戶的需求變化,完成老客戶業務深耕; 3、 協調內部資源,及時解決客戶反饋問題,提升客戶體驗。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,3年以上銷售經驗,有B端銷售經驗優先; 2、 具備良好的溝通協調能力、商機獲取能力,有物流、電商、貨代、合同物流資源者優先; 3、 有激情、有責任感,抗壓能力強。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/51174,3
地點:湖北省/武漢市
招聘人數:1人
有效期:長期招聘
學歷要求:大學本科
經驗要求:3-5年
薪酬范圍:面議
工作職責:
1、統籌片區經營管理,推動片區收入、利潤、底盤均衡發展; 2、從地區角度及所轄區域中長遠發展出發,促進轄區內營運底盤建設、資源效益提升、人才梯隊建設與發展; 3、洞察片區市場、推進項目落地,關注客戶需求變化,識別潛在業務機會,聯動項目負責人制定方案、協調資源; 4、從經營角度出發,挖掘片區內的經營問題、分析問題、提出解決方案、推動落實; 5、負責統籌區域內對外公共關系,重大事件異常處理,與政府、媒體、鄰里社區等相關機構建立和諧外部關系; 6、推動文化落地、營造積極向上的團隊氛圍,搭建健康的人才梯隊。
崗位要求:
1、大專及以上學歷; 2、五年以上門店網點統籌管理經驗或物流、供應鏈大型團隊管理經驗; 3、熟練使用辦公軟件。
簡歷投遞地址:https://hr.sf-express.com/JobSearchById/57947,3
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