物流經理-蘭州

職責描述

聚焦區域小微聚焦區域小微聚焦區域小微收入、利潤收入、利潤收入、利潤引領目標的達成引領目標的達成引領目標的達成引領目標的達成，應收賬款及時回，保障應收賬款及時回，保障零逾期，對小微對小微整體盈利能力盈利能力盈利能力負責；
搭建一流競爭力的營銷團隊，通過專業賦能、人才分類級驅動及搭建一流競爭力的營銷團隊，通過專業賦能，實現創造價值與分享的正向循環
1.搭建健全的營銷體系，布局網絡立策略及其標準化；搭建健全的營銷體系，
2.整合內外部資源，與各類大客戶建立長效的作關系實現期戰略整合內外部資源，與各類大客戶建立長效的作關系實現期戰略整合內外部資源，
3.客情分析，客情分析，客戶需求轉化，實現高質效的項目啟動交付項目啟動交付項目啟動交付；
4.對本區域小微的經營風險及安全底線行為時預警、關差閉環。對本區域小微的經營風險及安全底線行為時預警、關差閉環。關差閉環。

 任職要求

1、大專及以上及以,物流專業優先
2、10年以年工作經驗，5年以上管理經驗
3、熟悉物流運營全程，具備優秀的團隊管理能力

 工作地點

投遞鏈接

https://maker.haier.net/client/job/detail/id/10182281/recommend_record/1

配送運營-佛山

 職責描述

賦能中心提升終端整體配送能力，并對配送時效、質量及資源粘性指標負責。
1.負責區域配送資源的調研及資源引入資質達標，資源池的搭建；
2.推進SC項目區域落地 ,以及后續運營監控
3.客戶的滿意度等配送服務質量負責
4.負責區域加盟車資源開發搭建經營管理運作以及加盟車日常運營的稽核
5.跟進配運營相關指標的問題閉環

 任職要求

1、大專以上學歷，2年以上工作經驗
2、具有較強的抗壓能力，能夠有效溝通，積極實現資源整合。
3、無不良記錄；
4、熟悉日日順工作流程，對物流業有清晰的認知，具備較強的計劃與執行能力、溝通與表達能力、組織協調能力；
5、思維敏捷，工作能獨當一面；

 工作地點

投遞鏈接

https://maker.haier.net/client/job/detail/id/10182336/recommend_record/1

倉運營-眉山

職責描述

賦能中心提升終端倉儲運作能力，并對倉儲成本、質量及資源粘性指標負責
1.區域倉儲各關鍵指標（卸車/出庫/按庫位揀貨等）梳理，并對實際達成情況進行分析顯關差
2.基于各關鍵指標的達成，形成基于各節點的效率分析，制定提升路徑并落地
3.區域賬務盤點監控，各流程執行監控
4.基于運營效率、成本等體驗，形成流程優化關鍵項目反饋PSI
5.推進區域倉自營管理水平提升

 任職要求

1、大專以上學歷，3年以上工作經驗
2、具有較強的抗壓能力，能夠有效溝通，積極實現資源整合。
3、無不良記錄；
4、熟悉日日順工作流程，對物流業有清晰的認知，具備較強的計劃與執行能力、溝通與表達能力、組織協調能力；
5、思維敏捷，工作能獨當一面；

 工作地點

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https://maker.haier.net/client/job/detail/id/10182450/recommend_record/1

倉儲助理物流師-無錫

職責描述

1.倉庫規劃：分析面積需求，根據存放產品的特性，做出倉庫、面積規劃；
2.出入庫管理：負責庫區內產品出入庫管理，并對質量、指標負責；
3.倉小微經營：倉小微管理第一責任人，對倉小微經營效果、成本一票到底負責；
4.園區安全：負責巡檢抽查、園區6S、消防安全，定期進行固定資產盤點、維修、保養、報廢全生命周期管理。

 任職要求

1.專科以上學歷
2.工作經驗3年以上
3.有物流行業著優先

 工作地點

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https://maker.haier.net/client/job/detail/id/10182581/recommend_record/1

產品經理-青島

 職責描述

1、承接系統的需求工作（質量、進度、計劃控制）；
2、與開發團隊協同，承接業務需求，進行系統開發邏輯制定及優化；
3. 與測試團隊協同，將開發實現的功能交付測試人員，并協同完成測試工作；
4、根據運維反饋的問題，提煉存在的問題和系統缺陷，及時優化解決問題；

 任職要求

1. 本科以上計算機相關專業學歷，3年以上物流行業經驗，2年以上項目實施落地經驗。
2. 參與負責OMS、TMS、WMS、BMS、CRM、財務等項目落地實施全流程經驗；
3. 熟悉訂單、倉儲、配送、結算等物流核心全業務流程；
4. 了解當前行業先進開發技術，DB數據庫，云服務等核心技術。

 工作地點

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