物流招商崗

工作地點(diǎn)：福建、廣東

崗位描述：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉儲物流園區(qū)的宣傳、推廣、招商工作，吸引知名企業(yè)、品牌代理商、經(jīng)銷商進(jìn)駐園區(qū)；

2.定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)研、市場競爭分析,輸出分析報告；

3.負(fù)責(zé)招商項(xiàng)目定位，招商策略、方案制定及具體落地執(zhí)行；

4.負(fù)責(zé)政府、企業(yè)客戶關(guān)系建立、維護(hù)，多渠道發(fā)新客戶。

任職要求：

1.全日制本科及以上學(xué)歷；

2.具有3年以上招商、市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有物流地產(chǎn)、電商、第三方物流公司、寫字樓租賃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.在區(qū)域內(nèi)有大型物流行業(yè)、電商、三方物流、零擔(dān)、專線公司、快遞、快運(yùn)行業(yè)人脈資源者優(yōu)先。

5.具有良好的市場洞察力，思維敏捷，勇于創(chuàng)新，較強(qiáng)的抗壓及溝通能力。

物流KA銷售經(jīng)理

工作地點(diǎn)：重慶

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司的市場策略及政策，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)品牌、連鎖客戶商務(wù)拓展、客情維護(hù)，為訂單規(guī)模負(fù)責(zé)；

2、協(xié)同總部運(yùn)營、城市站運(yùn)營等為客戶提供高質(zhì)量的履約方案，持續(xù)擴(kuò)大訂單規(guī)模及滲透率；

3、負(fù)責(zé)推進(jìn)新開拓客戶簽約流程、客戶回訪、幫助客戶更好進(jìn)行服務(wù)規(guī)劃、完成服務(wù)目標(biāo)、提升服務(wù)滿意度；

4、負(fù)責(zé)階段性轄區(qū)內(nèi)市場信息收集及友商的分析，以便更好的制定市場營銷計(jì)劃及提供客戶有競爭力的產(chǎn)品；

任職要求：

1、具備大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的銷售業(yè)績；

2、個性開朗，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備高強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)能力；

3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力和邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準(zhǔn)確的把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內(nèi)外部資源促成銷售業(yè)績；

4、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心；

5、具備即時配送物流行業(yè)商務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn)/連鎖餐飲客戶開拓經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

物流地產(chǎn)招商

工作地點(diǎn)：北京

崗位描述：

1.負(fù)責(zé)屬地化區(qū)域招商工作，把控招商進(jìn)度和質(zhì)量，保證招商目標(biāo)達(dá)成；

2.負(fù)責(zé)招商渠道策略規(guī)劃及研究，招商體系和流程搭建；

3.負(fù)責(zé)投拓項(xiàng)目的物流市場研策分析和產(chǎn)品意見輸出；

4.統(tǒng)籌大客戶的關(guān)系維護(hù)與開發(fā)，提升客戶滿意度

任職要求：

1.全日制大專及以上學(xué)歷；

2.對物流地產(chǎn)行業(yè)，倉儲市場，標(biāo)準(zhǔn)倉產(chǎn)品有一定理解和認(rèn)知；

3.有物流地產(chǎn)、電商、第三方物流公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.在區(qū)域內(nèi)有大型物流行業(yè)、電商、三方物流、零擔(dān)、專線公司、快遞、快運(yùn)行業(yè)人脈資源者優(yōu)先。

5.具有良好的市場洞察力，思維敏捷，勇于創(chuàng)新，較強(qiáng)的抗壓及溝通能力。

物流品牌配送運(yùn)營主管

工作地點(diǎn)：北京

崗位描述：

1.負(fù)責(zé)全品類維度的品牌履約達(dá)成，包括品牌方服務(wù)需求的承接、數(shù)據(jù)分析，配送解決方案

制定,過程監(jiān)控等；

2.負(fù)責(zé)KA品牌對接維護(hù)，合作深度與潛力挖掘，推動規(guī)模增長，對現(xiàn)有行業(yè)和品牌配送流

程進(jìn)行優(yōu)化，提升配送效率和質(zhì)量；

3.與總部和城市團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同，提供決策指引，并推動項(xiàng)目在城市落地；

4.能及時從日常數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，輔導(dǎo)下屬改進(jìn)并持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃；

5.總結(jié)梳理工作中的各種動作，使之SOP化，對公司政策提供建議輸出方法。

任職要求：

1.專科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中

2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，對物流配送行業(yè)有充分的認(rèn)知；

2.具備配送規(guī)劃和設(shè)計(jì)能力，良好的需求分析、挖掘、數(shù)據(jù)分析能力；

3.具備強(qiáng)大的推動力，出色的跨部門協(xié)調(diào)和問題解決能力，能夠承擔(dān)較大的壓力。

物流渠道運(yùn)營

工作地點(diǎn)：黑龍江

崗位描述：

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)代理商的挖掘和洽談合作工作，并帶領(lǐng)代理商完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

2.協(xié)助代理商組建和管理團(tuán)隊(duì)，輔導(dǎo)和監(jiān)督代理商做好團(tuán)隊(duì)的管理工作；

3.給代理商團(tuán)隊(duì)成員有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo)；

4.總結(jié)梳理代理商團(tuán)隊(duì)工作中的關(guān)鍵動作，使之流程標(biāo)準(zhǔn)化并落地執(zhí)行；

5.從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和配送數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，持續(xù)優(yōu)化代理商的業(yè)務(wù)和管理；

6.從代理商的角度出發(fā)思考問題，保證代理商和業(yè)務(wù)健康發(fā)展；

7.對代理商團(tuán)隊(duì)進(jìn)行公平公正且有效的工作考核，對不符合考核標(biāo)準(zhǔn)的代理商進(jìn)行堅(jiān)決清退。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；

2、三年以上工作經(jīng)歷，必須含兩年以上渠道開發(fā)管理或同城配送業(yè)務(wù)經(jīng)歷；

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的渠道加盟商特點(diǎn)，有互聯(lián)網(wǎng)配送行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

4、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；

5、吃苦耐勞，良好的承壓能力，能適應(yīng)一定頻次出差；

物流優(yōu)揀運(yùn)營崗

工作地點(diǎn)：上海

崗位描述：

1、負(fù)責(zé)揀貨人員池規(guī)模運(yùn)營，保障揀貨員出勤和活躍度，提高揀貨履約率；

2、協(xié)同總部和城市揀貨運(yùn)營崗優(yōu)化揀貨員招募、留存、召回的成本；

3、收集城市、品牌方痛點(diǎn)以及揀貨員反饋，優(yōu)化眾包活動的產(chǎn)品、策略抓手，提升活動有效性；

4、維護(hù)好門店的揀貨員人員管理，對揀貨單量規(guī)模負(fù)責(zé)，商家側(cè)日常問題跟進(jìn)和解決；

5、熟悉了解前置倉管理

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，能獨(dú)立進(jìn)行較復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析；

2、5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備即配/物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，保持高效溝通與合作；

4、具備前置倉經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

投遞鏈接：

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